驻中投公司纪检监察组以整改提升派驻工作质量
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近日,驻中投公司纪检监察组召开对照党章党规找差距专题会议,党支部高级副经理以上党员,围绕“十二字”总要求,逐条对照党章、《准则》、《条例》以及《中国共产党党内重要法规汇编》中的有关规定,紧扣“18个是否”,逐条逐项检视反思,自我批评实事求是,相互批评认真到位,按照要求找准找实差距不足,分析原因,提出整改措施。

“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,驻中投公司纪检监察组始终坚持将主题教育同深化“三项改革”和“三不”体系建设一体推进,同履行自身承担的政治监督职责紧密结合,对标对表党中央和中央纪委国家监委的要求,把“改”字贯穿始终,着力打好“组合拳”,以整改的实际成效推动派驻工作质量的全面提高。

为找准查实问题,驻中投公司纪检监察组坚持问题导向,研究制定调研方案,围绕“贯彻落实中央纪委三次全会精神,深化派驻监督改革,实现纪检监察工作高质量发展”这一主线,聚焦“做精做准政治监督”和“落实‘三为主’”两项内容,做深做实调查研究工作。驻中投公司纪检监察组组长潘岳汉先后与公司本部部门负责人、直管企业领导班子成员约40余人进行谈心谈话,听取中投公司系统中层管理人员的意见建议。派员参加中投公司青年干部和派出董事座谈会,了解本级员工对派驻改革的看法。深入基层一线,与公司系统纪检条线负责人、基层党员群众代表进行座谈交流,了解工作情况,收集意见建议。同时,面向中投公司全系统开展问卷调查,围绕“开展主题教育”“加强政治监督”和“落实‘三为主’制度”三个方面40个问题征询意见、收集情况,共收回5937份有效答卷,征求意见建议200余条。

“全面体检”深挖问题根源,多措并举提高派驻监督质量。针对检视出来的有关“中投公司系统纪检机构力量薄弱”“与中投公司党委及相关部门沟通协调机制不完善”“对境外机构和境外投资行为的监督手段不多”等10项突出问题,驻中投公司纪检监察组制定21项具体整改措施,对其中2项能够当下整改的问题,制定了《中投公司党委、派驻纪检监察组关于建立沟通协调机制的意见》《关于中投公司直管企业纪委报告工作和重大事项的规定(试行)》等相关制度,做到直面问题、立行立改;对一时解决不了的问题,把整改工作融入日常,明确阶段目标,研究探索对“中介机构选聘”“投资决策”“投后管理”“承保理赔”等重点领域的监督机制;以党的政治建设为统领,加强专业化能力建设,锤炼担当尽责真本领,配齐配强各级纪检干部,在实践中提升履职能力,使整改落实与派驻改革同频共振。

下一步,驻中投公司纪检监察组将把对照党章党规找差距发现的问题与对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署检视的问题一体推进整改落实,为高质量开好专题民主生活会打下良好基础,不断把主题教育成果转化为推进派驻改革的强大动力,推动中投公司系统全面从严治党向纵深发展。(驻中投公司纪检监察组 || 责任编辑 杨雅玲)

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